İletişim İletişim
Ana Sayfa/ Enstitü/ Liderlik ve Yönetişim
Liderlik

Liderlik

Bir kurum nihayetinde, çalışmalarından, sınırlarından ve kamuya açık tutumlarından sorumluluk alan kişiler tarafından tanımlanır.

Kurucu ve icra direktörüAdine Hadadji
Sorumlulukİnceleme Yaklaşımı, araştırma yönü, yönetişim
İlkeİnceleme sonuçlarının bağımsızlığı
01 · Sorumluluk

Bağımsız bir inceleme enstitüsü için hesap verebilir liderlik

WEETRA basit bir ilke etrafında inşa edilmiştir. Enstitü, yayımladığı sonuçlardan sorumlu olmalıdır. İnceleme çalışmaları yapılandırılmış araçlar ve uzman katkıları içerebilir, ancak kurumsal sonucun sorumluluğu yine WEETRA’ye aittir.

Liderlik, bu nedenle enstitünün sınırlarının, inceleme standartlarının, yayın disiplininin, bağımsızlığının ve bir Determination’nin hangi koşullar altında yayımlanabileceğinin korunması anlamına gelir.

Dosyalarının yeniden yapılandırılabilir olmasını isteyen bir enstitü, kendi çalışmasından ve kamuya açık tutumlarından kimin sorumlu olduğunu da açıkça belirtmelidir.

WEETRA Organizasyonu Kurucusu ve İcra Direktörü Adine Hadadji
02 · Sorumluluk

Adine Hadadji

Kurucu ve icra direktörü

Adine Hadadji, WEETRA Organizasyonu'nun Kurucusu ve İcra Direktörüdür. Bu rol, enstitünün inceleme standartları, araştırma yönü, yönetişim ve kamu konumlandırmasıyla ilgili sorumluluk taşır.

Bu sorumluluk, ölçüye göre değil, yanıtladığı sorularla tanımlanır. WEETRA inceleme sürecinin tutarlılığı, yayımlara uygulanan standartlar, WEETRA Determination ile dış otorite arasındaki sınır ve enstitünün uzun vadeli yönü.

İnceleme çalışmaları tanımlanmış standartlara uyar ve farklı profesyonel katkılar içerebilir. Liderlik, tek bir kişinin bir dosyadaki her işlemi gerçekleştirmesi anlamına gelmez.

03 · Kurumsal sorumluluk

Kurumsal sorumluluk

Bir inceleme süreci, değişiklikler kasıtlı, belgelenmiş ve hâlihazırda yürürlükte olan standartlarla tutarlı olduğu sürece güvenilirliğini korur. Liderlik, aşağıdaki alanlarda tutarlılığı sağlamaktan sorumludur.

İnceleme standartları ve kontrollü referanslar

Kontrollü el kitabını, kamu inceleme sürecini ve CBAM İnceleme Seçeneklerini her biri geliştikçe tutarlı tutmak.

Determination sorumluluğu

Bir incelemenin döndürebileceği durumların ve uygulanma koşullarının istikrarlı ve anlaşılır kalmasını sağlamak.

Mesleki inceleme hesap verebilirliği

Nihai sonuca ilişkin sorumluluğun açık olduğunu ve tanımlanmış inceleme koşulları altında yerine getirildiğini sağlamak.

Kurumsal sınırlar

WEETRA’in incelemesi ile beyan sahiplerine, akredite doğrulayıcılara, hukuk danışmanlarına ve yetkili otoritelere ayrılmış işlevler arasındaki sınırın korunması.

Yeni düzenleyici uygulamalar

Başka bir düzenleyici veri alanının mevcut çerçeve içinde ele alınıp alınamayacağını ya da çerçevenin kendisinin değişmesi gerekip gerekmediğini değerlendirmek.

04 · Determination

Determination sorumluluğu

A WEETRA Determination, tanımlı bir incelenmiş metin ve yetki ile bağlantılı kurumsal bir sonuçtur. Bunu verme sorumluluğu WEETRA içinde atfedilmelidir.

Liderlik, bir Determination’nin verilebileceği yönetimden sorumludur. Bunun sorumluluğunu kim üstlenebilir, hangi incelenmiş temelde ve hangi yetki kapsamında. Bu sorumluluk kurumsaldır, düzenleyici değildir ve hiçbir akredite doğrulayıcı yetkisi veya herhangi bir otoriteyi bağlama gücü vermez.

05 · Yayınlar

Yayınlar ve teknik katkılar

Kurumsal liderlik, enstitünün yayımladığı şeylerden sorumluluğu içerir. Araştırma makaleleri, teknik katkılar, çalışma raporları ve kontrol edilen kamu pozisyonları.

Bu sorumluluk iki yönlü işler. Hem dış incelemeye sunulan akıl yürütmeyi kapsar, hem de yayının enstitünün yetkisini abartmamasını ve almadığı bir onayı ima etmemesini güvence altına almayı kapsar. WEETRA'nın yayımladığı hiçbir şey herhangi bir düzenleyici makam tarafından onaylanmış ya da benimsenmiş değildir.

Yayınları keşfedin

06 · Yönelim

Mevcut kurumsal yönelim

Mevcut öncelik, WEETRA'nın CBAM'a yönelik inceleme yaklaşımının operasyonel uygulamasıdır. Daha uzun vadeli yön, genel olarak düzenleyici veri sistemleriyle ve bu sistemlerde tekrar eden sorularla ilgilidir

  • Düzenleyici değerlerin kaynağı
  • Iddialar ve kaynaklarasındaki kanıt ilişkileri
  • Kaynak kısıtlamaları ve bunların nasıl kaydedildiği
  • Doğrulama ve güvence süreçleriyle arayüzler
  • Versiyonlama ve kanıt kesme noktası
  • Incelenen bir pozisyonun geçmişe dönük yeniden kurulabilirliği
  • Düzenleyici veriler için kabul ve ret koşulları

Dijital Ürün Pasaportu gereksinimleri ve EUDR kanıt zincirleri gelecekteki genişleme ve araştırma olarak incelenmiştir. Bunlar Determination ile eşdeğer operasyonel CBAM hizmetler olarak sunulmamaktadır.

05 · Mesleki ilke
Uyumun geleceği, mevcut verinin miktarıyla değil; bu verinin nereden geldiğini, nasıl üretildiğini ve çekişmeli bir incelemeye dayanıp dayanamayacağını gösterebilme kapasitesiyle belirlenecek.
Adine Hadadji, kurucu ve icra direktörü
07 · Enstitü

Liderlik kurum hizmeti sunar

Liderlik enstitüye hizmet eder. İnceleme çerçevesi, kanıta dayalı ilkeler ve kurumsal sınırlar, herhangi bir kişisel otoriteden bağımsız olarak kendi terimleriyle anlaşılır olmalıdır.

Bu önemli bir kurumsal testtir. Gerekçeler, yalnızca imzalayan kişinin kimliğinden değil, kanıtlardan ve belirtilen inceleme sürecinden anlaşılır olmalıdır. WEETRA, beyan sahipleri, operatörler, danışmanlar, akredite doğrulayıcılar ve yetkili makamlarasındaki sorumluluğun ayrıntılı dağılımı Görev ve Kurumsal Sınırlar.

Enstitüyü keşfedin

İşe koyulalım

Veri sorgulanmadan önce delili hazırlayın.